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Biontech在创始人们说,Biontech的女性劳动力与Covid疫苗一起制造了“不可能的可能”

Dr Ozlem Tureci says gender equality in the team made the '似乎是不可能的可能性'在11个月内创建jab

Biontech在创始人们说,Biontech的女性劳动力与Covid疫苗一起制造了“不可能的可能”

Biontech产生了可行的速度 新冠病毒 疫苗被认为是其劳动力的事实超过50%的女性。

公司'S联合创始人和首席医学官员Ozlem Tareci博士表示,该团队的性别平等制作了'似乎是不可能的可能性'在11个月内创建jab。

辉瑞/ Biontech疫苗是第一个在英国获得批准的疫苗。

但是,Tureci博士谈到国际妇女节,也表示,在医学中的决策作用中所谓的妇女是'destroying value' for stakeholders.

她告诉世界卫生组织(世卫组织)向患者护理,医学研究和生物食品行业缺乏性别平等向缺乏性别平等进行了简报,并且每天都很明显“。

她补充说:“队伍越高,越来越有价值(是)丧失动员珍贵人才的机会。”

根据谁的数据,妇女占全球卫生和护理劳动力的70%,但仅占决策角色的25%。

图里亚博士说:“在Biontech,妇女占我们总劳动力的54%,占顶级管理的45%。

“我们认为,作为一个性别平衡的团队,对于使似乎不可能的团队来说至关重要 - 在没有捷径的情况下在11个月内开发Covid-19疫苗。”

她说,她已准备好“继续举行马拉松”,以便在妇女和全球范围内携带Covid-19带来的Covid-19,补充说:“这就是为什么我非常希望看到今天和明天也能看到女性。”

牛津大学萨拉吉尔伯特教授

她的言语被牛津大学萨拉·吉尔伯特教授 - Vaccitech的联合创始人和牛津/阿斯蒂伦菌疫苗的开发商呼应。

吉尔伯特教授告知简报:“在牛津的疫苗队伍上,女性三分之二是女性,一年多地努力工作,经常在处理家庭责任时。

“但是,在团队的高级职位上,只有三分之一是女性。”

吉尔伯特教授表示,她现在正在努力了解牛津大学促进妇女面临的障碍,特别是他们在初级所代表。

“担心大流行者对女性的职业和生计有比男性的职业和生计有关,而且我们开始让我们的恢复计划我们不能忽视这一点,”她说。

总理致敬吉尔伯特教授,周一在社交媒体上发布的视频中的几个其他人致敬,以庆祝英国Covid-19回应前线的所有妇女。

鲍里斯约翰逊表示,吉尔伯特教授的工作“帮助加速了牛津/阿斯蒂伦卡Covid-19疫苗的发展,这意味着制造业和严格的测试制度即将开始”。

2月,世卫组织,世卫组织推出了其性别平等的健康和护理劳动力倡议,以增加领导力的妇女人数,并促进平等薪酬。

它还旨在通过保护妇女免受性骚扰和暴力的保护,并确保对妇女和男性的个人防护设备和疫苗进行平等的妇女。

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